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社区治理契机打造为幸福社区

发布时间:2018-04-17 17:26:00 点击:
罗田社区位于燕罗街道,东面与光明新区公明办事处李松蓢社区接壤,南面有茅洲河,西面与燕川社区毗邻,北面与东莞市大朗镇西牛坡相接。罗田社区面积9.8平方公里(其中罗田水库、罗田林场共4.5平方公里),常住人口近7万人,户籍人口1400余人,辖区企业726家,出租屋1157栋,“三小”场所1121家。

改革开放40年来,罗田社区始终坚持党的领导,在各项工作中积极配合党委和政府。例如上世纪50年代,罗田积极响应政府号召,将罗田水库交由政府支配,率先完成用地由政府统筹发展规划。罗田一直重视制度建设,上世纪90年代起就开始制定罗田制度汇编,让社区干部干事有条有理,让群众放心。我们曾获得广东省卫生村、省法治文明社区等荣誉称号,并得到街道的认可。
每一位居民都住在社区,社区发展得好不好、办事效率高不高、是否能满足群众的要求,这是党的十九大之后社区一直思考的问题。目前区委区政府正在推进社区现代化治理,与我们的期望不谋而合,所以罗田成为燕罗的试点社区。

罗田社区如何强化社区协同治理,构建多元的社会责任体系,落实好工厂企业、物业管理公司等社会主体的责任?

我们明确了社区股份合作公司的定位,社区股份合作公司在发展经济的同时,按照社会公共区域治理标准,做好集体自有物业管理工作,积极配合社区党委做好治安、消防、安全、城管等工作。在落实各类社会主体的责任上,我们按照“谁受益、谁担责”的原则,制定工厂企业、物业管理公司、保洁企业、出租屋业主、楼栋长、承租户以及各类经营商户在治安、消防、安全、城管等方面的责任清单,并多渠道公告公示,明确各类社会主体的主体责任;加强对物业小区的检查、考核、通报、监督。我们还加强“楼栋长”队伍建设,督促出租屋业主、工业区企业经营者配备专职楼栋长,按照街道部署,组建楼栋长队伍,负责做好出租屋、工业区楼栋的治安、卫生及消防管理工作,并规范化管理、统一服装。我们还将利用本月挂牌的以社区新时代讲习所为平台宣传社会主体责任,并依托说事评理中心,面向社区居民、出租屋、工业区、物业小区等,宣传党的方针政策,督促社会主体承担起社会治理、安全生产等责任,并解决居民矛盾,做到小事不出社区、大事不出街道。

为社区治理插上科技的翅膀,这是现代化社区治理必不可少的部分。五是将“一格多员”抓实。由社区两委班子成员及股份公司董事担任社区各网格组长,将六个部门与社区紧密联系在网格中,定格定责。每周由组长带领各网格成员,对自己负责的网格进行“一日行”,了解民意,听取民心,力争做到“小事不出格、大事不出社区”。六是开展多次联合整治大行动,例如1月18日,我们组织共建共治下沉人员共50人开展第二次联合整治行动,对“三小”场所店铺住人及消防安全进行全面的排查和整治共35件;又如2月26日,我们进行了共建共治交通排查整治联合行动等。

人才是第一资源,按照标准,社区工作站仍缺少9名专职工作人员,希望能尽快配齐,特别是专业对口的工作者,以便更好地开展工作;目前下沉部门配置的人员不少是购买服务形式的员工,存在人员流动性大、补位时间较长等问题,甚至出现派驻人员与人力资源公司存在矛盾影响工作效率的情况。建议让社区参与到招人环节,并由社区签订用人合同,能主动控制到“工资”这个咽喉,有了考核权才能确保工作效率。此外,要对现有人员进行专业培训。

站在新一轮发展的起点,我们罗田社区将以宝安区现代化社区治理体系建设为契机,在区委区政府、街道党工委办事处的坚强领导下,不忘初心,牢记使命,继续前行,把罗田社区打造为和谐社区、幸福社区,为建设共建共治共享家园而努力奋斗。
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